Ảnh minh họa. Nguồn: KT
Cuộc họp của Hội đồng Tiền lương quốc gia gồm đại diện đầy đủ 3 bên là: Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) (đại diện cho Chính phủ), Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (đại diện cho người lao động), Phòng Thương mại và công nghiệp Việt Nam (VCCI, đại diện cho giới sử dụng lao động).
Tại cuộc họp này, Hội đồng tiền lương Quốc gia đã thống nhất mức đề xuất tăng lương tối thiểu 2017 như sau: Vùng 1: tăng 250.000 đồng, tương đương 7,1%; Vùng 2 tăng 220.000 đồng, tương đương 7,1%; vùng 3 tăng 200.000 đồng, tương đương 7,4%, vùng 4 tăng 180.000 đồng, tương đương 7,9%.
Theo đó, tính trung bình, mức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2017 được Hội đồng Tiền lương Quốc gia thống nhất là 7,3% so với lương tối thiểu năm 2016. Được biết, đây là kết quả bỏ phiếu đồng thuận của 13/14 thành viên Hội đồng Tiền lương Quốc gia.
Như vậy, năm nay, Hội đồng tiền lương quốc gia đã tìm được tiếng nói chung trong mức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng chỉ sau 2 cuộc họp. Trước đó, trong các năm 2014, 2015, Hội đồng Tiền lương quốc gia đều phải qua 3 phiên họp kịch tính mới thống nhất được mức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2015, năm 2016.
Được biết, năm nay, các bên đại diện người lao động và chủ sử dụng lao động đều đã có những cuộc khảo sát để làm rõ hơn căn cứ đưa ra phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2017.
Dự kiến, 16h chiều nay (2/8), tại Hà Nội, Bộ LĐ-TB&XH sẽ có cuộc họp báo về nội dung lương tối thiểu vùng 2017.
Nguồn Báo điện tử Đảng Cộng sản Việt Nam