Bám sát Nghị quyết số 20 NQ/TW Hội nghị lần thứ sáu Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa X về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”, LĐLĐ tỉnh triển khai thực hiện nhiều hoạt động đẩy mạnh công tác giáo dục, tuyên truyền, nâng cao nhận thức chính trị trong đội ngũ CNVC- LĐ. 5 năm qua, công đoàn các cấp đã phối hợp tổ chức học tập, quán triệt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước cho trên 92.000 lượt CNVC-LĐ.
Vào ca sản xuất ở Công ty TNHH May Tiến Thuận. Ảnh: Duy Anh
Đặc biệt, nhằm triển khai sâu rộng và thực hiện có kết quả việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, các cấp công đoàn đã cùng cấp ủy, chính quyền địa phương, cơ quan, đơn vị vận động CB, CNVC- LĐ bám sát nhiệm vụ chuyên môn đăng ký tham gia, bằng những việc làm thiết thực. Qua đó góp phần làm chuyển biến nhận thức và hành động, khuyến khích CB, CNV- LĐ ra sức phấn đấu, rèn luyện phẩm chất đạo đức, nâng cao ý thức tổ chức kỷ luật, tinh thần trách nhiệm, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Công tác vận động đoàn viên và người lao động tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước, hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, tham gia cải cách hành chính Nhà nước, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, quan liêu, lãng phí được các cấp công đoàn thường xuyên thực hiện. Trong đó nổi bật là LĐLĐ tỉnh đã nghiêm túc triển khai thực hiện việc kiểm điểm tự phê bình và phê bình tập thể, cá nhân theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 4 khóa XI về “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”. Trong 5 năm qua, tổ chức công đoàn đã giới thiệu hàng trăm công nhân ưu tú cho cấp ủy Đảng xem xét, bồi dưỡng, qua đó đã kết nạp 112 công nhân vào Đảng.
Để nâng cao hiệu quả của các phong trào thi đua, LĐLĐ tỉnh đã ban hành Nghị quyết về “Tiếp tục đẩy mạnh và nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động tỉnh Ninh Thuận”, chỉ đạo các cấp công đoàn không ngừng đổi mới nội dung, hình thức, tổ chức thi đua theo từng đợt gắn với từng chủ đề, chủ điểm, tập trung vào các phong trào trọng tâm như “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” với mục tiêu “Nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả và bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”, “Thi đua phục vụ công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp và phát triển nông thôn”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”… đã thu hút đông đảo CNVC-LĐ trong mọi thành phần kinh tế tham gia, tạo thành phong trào hành động cách mạng sôi nổi, rộng khắp. Thông qua các phong trào, đã phát huy được tiềm năng, sức sáng tạo của đông đảo đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động, tạo động lực thúc đẩy doanh nghiệp, người lao động vượt qua mọi khó khăn để ổn định và phát triển sản xuất, kinh doanh. Từ thực tiễn, đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến với các đề tài nghiên cứu khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp lý hóa công việc, góp phần tiết kiệm chi phí sản xuất, cải thiện môi trường làm việc… làm lợi cho cơ quan, đơn vị hàng chục tỷ đồng. Chỉ riêng từ năm 2008 đến nay, toàn tỉnh có 10.104 lượt CB, CNVC- LĐ thực hiện 7.562 đề tài nghiên cứu khoa học, sáng kiến cải tiến kỹ thuật được áp dụng có hiệu quả trong thực tiễn. Trong đó, có 173 đề tài, sáng kiến, giải pháp đạt giải Hội thi sáng tạo kỹ thuật cấp tỉnh, ngành. Tiêu biểu như: Sáng kiến “Lắp đặt van xả áp trên máy bơm nước 1.000 m3/ giờ” làm lợi cho doanh nghiệp trên 150 triệu đồng của Trạm Thủy nông Ninh Hải; công trình “Đồng hồ điện tử sử dụng đa năng” của Công ty Cổ phần xuất khẩu Nông sản, làm tăng năng suất lao động gấp 4 lần so với phương pháp thủ công, tiết kiệm chi phí nhân công 300 triệu đồng mỗi tháng, làm hạ giá thành sản phẩm 15%; công trình “Cải tiến chuyền may từ dây chuyền lọc sang dây chuyền công nghệ LEAN dòng chảy một sản phẩm” của Công ty TNHH May Tiến Thuận làm tăng năng suất lao động từ 20% đến 30% so với công nghệ cũ… Chất lượng đội ngũ CNVC- LĐ cũng không ngừng tăng lên. Hiện có 60% công nhân, viên chức, lao động khu vực hành chính sự nghiệp và 20% công nhân, viên chức, lao động khu vực sản xuất kinh doanh có trình độ cao đẳng, đại học. Phần lớn công nhân lao động trực tiếp có tay nghề bậc 4, bậc 5 cơ bản đáp ứng yêu cầu kỹ thuật, sản xuất tại các doanh nghiệp.
Công nhân Nhà máy gạch tuy nen Phước Nam thi đua sản xuất nâng cao chất lượng sản phẩm
Ảnh: Sơn Ngọc
Năm 2013 đánh dấu bước ngoặt quan trọng của tổ chức công đoàn, là năm đầu tiên triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ IX, nhiệm kỳ 2013-2018. Để đạt được các mục tiêu nâng cao chất lượng, xây dựng đội ngũ CNVC- LĐ tỉnh nhà đáp ứng yêu câu CNH, HĐH đất nước, ngoài việc tham gia giám sát bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, LĐLĐ tỉnh tiếp tục đổi mới nội dung, hướng mọi hoạt động về cơ sở, làm tốt công tác tham mưu, phối hợp chính quyền các cấp tích cực đẩy mạnh công tác giáo dục, tuyên truyền, đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, nâng cao nhận thức chính trị, ý thức học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, tay nghề; vận động đội ngũ CNVC- LĐ ra sức thi đua lao động, sản xuất, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, công hiến sức mình vào sự phát triển kinh tế- xã hội ở địa phương, xứng đáng là lực lượng nòng cốt đi đầu trong công cuộc đổi mới quê hương.
Uyên Thu