Đồng chí Trần Minh Lực, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh phát biểu tại buổi giám sát.
Theo báo cáo, trong 5 năm qua công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đã được các cấp, ngành quan tâm; cơ sở vật chất cho phát triển giáo dục, đào tạo nghề tiếp tục được đầu tư nâng cấp; quy mô giáo dục được duy trì và chất lượng được nâng lên, mạng lưới đào tạo nghề được mở rộng, xã hội hóa trong dạy nghề có những chuyển biến rõ nét. Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức được quan tâm; công tác tuyển dụng, sử dụng công chức, viên chức dần đi vào nền nếp, sát nhu cầu, vị trí việc làm, cơ cấu và tiêu chuẩn ngạch tuyển dụng đều được thực hiện thông qua thi tuyển, xét tuyển theo nguyên tắc cạnh tranh…Đến cuối năm 2015, tỷ lệ qua đào tạo chiếm 50,4%, tăng 6,5%; trong đó, đào tạo nghề chiếm 33,5%, tăng 7,55% so với năm 2010; tỷ trọng lao động làm việc trong khu vực nông nghiệp giảm nhanh từ 53% (năm 2010) xuống còn 41,8% (năm 2015), giảm 11,2%, góp phần chuyển dịch cơ cấu, thúc đẩy phát triển kinh tế-xã hội của tỉnh những năm qua.
Phát biểu kết luận buổi giám sát, đồng chí Trần Minh Lực, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh yêu cầu các sở, ngành liên quan cần tiếp tục đánh giá và bổ sung lại các báo cáo cho phù hợp. Đặc biệt cần nêu rõ những hạn chế, nguyên nhân và các đề xuất, kiến nghị, qua đó hoàn thiện báo cáo trong giai đoạn vừa qua. Đồng thời đề ra các giải pháp để triển khai thực hiện các chính sách về phát triển nguồn nhân lực, góp phần đẩy mạnh CNH, HĐH và hội nhập quốc tế của tỉnh trong giai đoạn tiếp theo.
Thế Quang