Phong trào thi đua - động lực để doanh nghiệp phát triển

(NTO) Tại Công ty Cổ phần Mía đường Phan Rang vào những ngày cuối năm, đội ngũ công nhân lao động đang bận rộn bên dây chuyền sản xuất, nhịp nhàng xếp hàng ngàn tấn đường vào kho chờ vận chuyển đi tiêu thụ, báo hiệu thêm một năm làm ăn thành công, phát đạt. Ông Nguyễn Hữu Tấn, Giám đốc Công ty phấn khởi cho biết: “Năm qua, mặc dù chịu sự cạnh tranh gay gắt về nguyên liệu mía, giá cả chi phí đầu vào tăng cao, nhưng do công ty đã có sự chuẩn bị tốt trong tổ chức sản xuất, vận động toàn thể đội ngũ CB-CNV phát huy tinh thần đoàn kết, ra sức thi đua lao động, thực hành tiết kiệm… giúp đơn vị vượt qua khó khăn, không ngừng nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh”.

Năm 2011, đơn vị đã sản xuất 9.000 tấn đường trắng RS, doanh thu đạt gần 167 tỷ đồng, nâng thu nhập cho người lao động với mức bình quân 3,8 triệu đồng/người/tháng. Từ các phong trào thi đua, nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật đã được áp dụng vào thực tiễn, điển hình như sáng kiến “Cải tạo hệ thống thu hồi tro lò hơi”, “Hệ thống thùng chứa giống nấu đường loại A”…, góp phần tiết kiệm chi phí đầu vào, nâng cao năng suất lao động và chất lượng sản phẩm, làm lợi cho đơn vị hàng trăm triệu đồng. Giám đốc công ty cho biết thêm: Sau khi kết thúc sản xuất vụ mía 2011, toàn thể CB- CNV bắt tay ngay vào đầu tư, sửa chữa thiết bị máy móc với các hạng mục công trình như: hệ thống ép mía, nồi bốc hơi 1.100m2, cải tạo thiết bị lắng trong, hệ thống điện, cột gia nhiệt 90m2…, đến nay mọi công việc đều đã được hoàn thành. Đặc biệt, vừa qua đơn vị đã đầu tư trên 8 tỷ đồng trang bị tua-bin phát điện để ổn định và tiết kiệm năng lượng… phục vụ cho sản xuất, đảm bảo công suất ép bình quân 1.000 tấn mía/ngày, với tổng sản lượng đường RS dự kiến thực hiện trong vụ sản xuất năm 2012 là trên 13,4 nghìn tấn, nâng cao thu nhập bình quân cho người lao động 4 triệu đồng/người/tháng, tỷ lệ cổ tức cuối năm đạt 25%”.

Những ngày này, gần 1.700 công nhân Công ty TNHH May Tiến Thuận cũng đang miệt mài, gấp rút hoàn thành những lô hàng cuối cùng trong năm, kịp chuẩn bị đón chào năm mới. Để duy trì vị thế trong ngành xuất khẩu hàng may mặc trước sự cạnh tranh gay gắt, biến động của thị trường, công ty đã đề ra hàng loạt giải pháp thực hiện tốt Nghị quyết 11 của Chính phủ như: đầu tư, ứng dụng công nghệ sản xuất tiên tiến, hiện đại, đẩy mạnh các phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” nhằm tiết kiệm chi phí sản xuất, nâng cao năng suất lao động và chất lượng sản phẩm. Với sự năng động trong quản lý của ban giám đốc và sự nỗ lực của toàn thể công nhân lao động, hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị luôn đạt và vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra. Trong năm, đơn vị đã gia công trên 1,5 triệu sản phẩm, đạt doanh thu 82,5 tỷ đồng, tạo công ăn việc làm ổn định cho người lao động với mức bình quân trên 2,8 triệu đồng/người/tháng. Vừa chăm chú chạy những đường may, chị Nguyễn Thị Nhàn, công nhân công ty vừa cười nói: “Chúng em luôn nỗ lực hết mình tạo ra thật nhiều sản phẩm với chất lượng cao, điều này không chỉ giúp người lao động nâng cao thu nhập, mà còn góp phần vào sự phát triển lâu dài của đơn vị”.

Hòa chung không khí thi đua sôi nổi của đội ngũ CNVC-LĐ tỉnh nhà, tập thể CB- CNV Viễn thông Ninh Thuận (VNPT) đang sôi nổi hưởng ứng phong trào thi đua “90 ngày đêm nước rút thực hiện thắng lợi kế hoạch sản xuất, kinh doanh năm 2011” do CĐCS phát động. Chị Trần Thị Loan, Chủ tịch CĐCS cho biết: “Xác định những khó khăn, thách thức phải đối mặt, ngay từ đầu năm, tổ chức công đoàn tích cực phối hợp với các bộ phận chuyên môn triển khai mạnh mẽ các phong trào thi đua. Đặc biệt các phong trào như: “Sáng tạo VNPT”, “Nụ cười VNPT”, “Tiết kiệm chi phí, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh”, “Đóng góp nhỏ, hiệu quả lớn”,... đã thực sự thu hút được sự tham gia nhiệt tình, là động lực thúc đẩy cho mỗi CB- CNV hăng say lao động, sản xuất”. Phong trào còn thu hút CB- CNV tham gia nghiên cứu sáng kiến cải tiến kỹ thuật, hợp lý hóa sản xuất. Chỉ tính từ đầu năm đến nay, đơn vị đã thực hiện 15 sáng kiến cải tiến kỹ thuật được Hội đồng Sáng kiến của Công ty công nhận, áp dụng vào thực tiễn, giúp đơn vị thực hiện hiệu quả các chỉ tiêu, kế hoạch đề ra”.

Và trên những gương mặt của những công nhân mà tôi từng gặp, trò chuyện, những đơn vị, nhà máy chúng tôi ghé thăm đâu đâu cũng bắt gặp không khí vui tươi, phấn khởi, hăng say lao động… Đồng chí Trần Ngọc Luận, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, cho biết: “Trong bối cảnh nền kinh tế đang biến động như hiện nay, để phát huy tốt vai trò của mình, đòi hỏi tổ chức công đoàn không ngừng hoàn thiện, nâng cao chất lượng hoạt động. Chúng tôi đã xác định nhiệm vụ quan trọng hàng đầu của LĐLĐ tỉnh trong năm 2012 là tiếp tục đổi mới phương thức hoạt động, tích cực hướng về cơ sở, triển khai thực hiện tốt phong trào thi đua, trong đó chú trọng đến phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, gắn với công tác giáo dục, tuyên truyền, đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Qua đó nhằm nâng cao ý thức, trách nhiệm, đoàn kết, ý chí phấn đấu tự lực, tự cường của mỗi cá nhân, giúp các đơn vị, doanh nghiệp vượt qua khó khăn, thực hiện tốt nhiệm vụ của mình, góp phần cùng nhân dân trong tỉnh thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu phát triển kinh tế- xã hội của địa phương.

Uyên Thu