Những ngày áp tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, không khí sản xuất tại Công ty Cổ phần Thực phẩm Cánh Đồng Việt vẫn hết sức sôi động. Ông Nguyễn Đức Thuận, Giám đốc công ty phấn khởi cho biết: Cuối năm, mức tiêu thụ các sản phẩm nha đam của công ty tăng mạnh nên thời gian qua công ty nâng công suất thu hoạch, chế biến để đáp ứng thị trường trong nước và xuất khẩu. Một thành tích nổi bật của doanh nghiệp năm 2024 là tháng 11 vừa qua, sản phẩm nha đam đã được Thủ tướng Chính phủ trao tặng Chứng nhận “Thương hiệu quốc gia”; đây là niềm vui, tự hào, sự khẳng định chuỗi giá trị cây nha đam của Ninh Thuận vươn tầm quốc gia, làm nền tảng, động lực để vươn ra tầm quốc tế.
Để có được kết quả này, thời gian qua, công ty đã tập trung thực hiện các giải pháp tăng cường quản lý chuỗi cung ứng, bảo đảm chất lượng từ khâu nguyên liệu đến sản phẩm cuối cùng bằng việc đầu tư công nghệ tiên tiến để nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm; số hóa quản lý dữ liệu, dự toán nhu cầu thị trường, quản lý tồn kho... từ đó giảm thiểu rủi ro, tối ưu hóa hoạt động kinh doanh. Công ty đã thành lập Trung tâm cây mô nha đam, đến nay đã cung cấp hàng trăm nghìn cây giống nha đam F0 chất lượng, đạt chuẩn tiến tới dần thay thế toàn bộ cây giống đã bị thoái hóa đảm bảo chất lượng nguyên liệu đầu vào. Ngoài ra, đẩy mạnh marketing, mở rộng thị trường thông qua các hội chợ quốc tế, hoạt động xúc tiến thương mại giới thiệu sản phẩm, tìm kiếm cơ hội hợp tác mới. Ngoài các thị trường truyền thống như: Nhật Bản, Hàn Quốc, EU... hiện công ty đang mở rộng thị trường sang các nước Đông Nam Á, Trung Quốc, Ấn Độ, Trung Đông và Bắc Phi... Trong năm 2024, công ty đã điều chỉnh dự án đầu tư, nâng công suất nhà máy lên 30.000 tấn thành phẩm mỗi năm với vốn đầu tư tăng thêm 52 tỷ đồng để hiện đại hóa và nâng cao công suất. Điều này nhằm đáp ứng đa dạng nhu cầu và sản lượng của thị trường, đồng thời tối ưu hóa phát triển bền vững theo tiêu chuẩn ESG và hướng đến mục tiêu Zero Carbon trước năm 2030.
Công nhân Công ty TNHH May Tiến Thuận thi đua lao động, sản xuất.
Ông Nguyễn Đức Thuận cho biết thêm: Cùng với các giải pháp nâng cao sản xuất, kinh doanh, công ty đặc biệt chú trọng chăm lo việc làm, đời sống cho người lao động (NLĐ), xem đây là giải pháp căn cơ, bền vững cho hoạt động, phát triển của doanh nghiệp. Các phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm là thi đua lao động giỏi, sáng tạo, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, được ban lãnh đạo phối hợp với các tổ chức đoàn thể: Công đoàn, đoàn thanh niên phát động thường xuyên, sâu rộng tạo động lực, khí thế thi đua trong toàn thể cán bộ, công nhân viên.
Với sự nỗ lực, đoàn kết, quyết tâm của toàn thể cán bộ, nhân viên, lao động, hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp từng bước phát triển. Năm 2024, công ty đạt doanh thu gần 280 tỷ đồng, tạo việc làm ổn định cho hơn 350 lao động với thu nhập bình quân 8,5 triệu đồng/người/tháng.
Năm nay, Tết cũng đến sớm hơn với NLĐ của Công ty TNHH May Tiến Thuận. Ông Hồ Tấn Ninh, Chủ tịch Công đoàn cơ sở công ty cho biết: Năm 2024, tình hình sản xuất, kinh doanh công ty hoạt động ổn định, khắc phục tình trạng thiếu đơn hàng, cắt giảm nhân công do ảnh hưởng dịch COVID-19 như các năm trước.
Để có được kết quả này, ngoài các giải pháp tìm kiếm, mở rộng thị trường tiêu thụ, tăng số lượng đơn hàng hợp đồng gia công xuất khẩu các mặt hàng may mặc, công tác đặc biệt chú trọng đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước nhằm tăng năng suất lao động, góp phần tiết kiệm chi phí, bảo đảm tiến độ sản xuất và nâng cao chất lượng sản phẩm. Để thi đua trở thành động lực, đi vào nền nếp, ngay từ đầu năm, ban lãnh đạo cùng phối hợp với Ban Chấp hành công đoàn cơ sở phát động 5 phong trào thi đua chuyên đề: Thi đua thực hiện nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh; thi đua lao động giỏi, quản lý giỏi; “Sáng kiến cải tiến kỹ thuật nâng cao năng suất, chất lượng”; thi đua thực hiện tiết kiệm; “Xanh - sạch - đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, an toàn giao thông” và được toàn thể cán bộ, nhân viên, NLĐ nhiệt tình hưởng ứng. Nhiều tổ may phát huy nội lực thực hiện đạt và vượt doanh thu giao. Phòng Kỹ thuật-Công nghệ đã nghiên cứu, thực hiện 3 sáng kiến, trên 100 cải tiến quy trình công nghệ sản xuất. Năm 2024, công ty đã tiết kiệm được trên 700 triệu đồng chi phí đầu vào (điện, nguyên phụ liệu, vải)... Có 3 lao động đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua, 513 lao động đạt danh hiệu lao động giỏi. Công ty đã chi gần 18 tỷ đồng để chi trả, khen thưởng cho NLĐ đạt thưởng năng suất, chất lượng theo kết quả sản xuất, kinh doanh. Năm 2024, công ty đạt doanh thu 200 tỷ đồng; lợi nhuận 3,4 tỷ đồng, vượt 14% kế hoạch; nộp ngân sách 17 tỷ đồng, vượt 41%, tạo việc làm ổn định cho hơn 1.600 lao động với thu nhập bình quân 7,6 triệu đồng/người/tháng.
Ông Trần Văn Đông, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh cho biết: Nhìn chung, doanh nghiệp trong tỉnh cơ bản đã hồi phục và từng bước phát triển ổn định, bảo đảm việc làm, đời sống của NLĐ. Ngoài ra, mức lương tối thiểu vùng theo quy định tăng giúp NLĐ tăng thu nhập, cải thiện đời sống. Tuy nhiên, hầu hết doanh nghiệp trong tỉnh là doanh nghiệp vừa và nhỏ, khó khăn về nguồn lực, tính cạnh tranh thấp... nên hoạt động sản xuất, kinh doanh thiếu ổn định; việc làm, đời sống của một bộ phận NLĐ chưa ổn định. Năm 2025 là năm cuối tăng tốc, phấn đấu hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XIV. Liên đoàn Lao động tỉnh phát huy vai trò, trách nhiệm tập trung thực hiện các giải pháp bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho NLĐ. Đồng thời tập hợp, vận động đoàn viên, NLĐ tích cực thi đua lao động sản xuất, đồng hành cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn để tiếp tục ổn định và phát triển sản xuất, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển của tỉnh trong nhiệm kỳ 2020-2025; lập thành tích chào mừng đại hội đảng bộ các cấp, hướng tới Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XV, nhiệm kỳ 2025-2030 và Đại hội đại biểu toàn quốc lấn thứ XIV của Đảng.
Nguyên Vũ