Mục tiêu của kế hoạch là nhằm nâng cao nhận thức của toàn xã hội về nghề công tác xã hội; xây dựng đội ngũ cán bộ, viên chức, nhân viên và cộng tác viên công tác xã hội đủ về số lượng, đạt yêu cầu về chất lượng gắn với phát triển hệ thống cơ sở cung cấp dịch vụ công tác xã hội tại các cấp, góp phần xây dựng hệ thống an sinh xã hội tiên tiến. Kế hoạch triển khai thực hiện Đề án được thực hiện trong 2 giai đoạn.
Nghề công tác xã hội phát triển sẽ mở ra cơ hội trợ giúp tới nhiều đối tượng yếu thế trong xã hội.
Giai đoạn 1 (2011-2015): Thành lập một Trung tâm cung cấp dịch vụ công tác xã hội cấp tỉnh; áp dụng mã ngạch, chức danh, tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch viên chức công tác xã hội. Đến năm 2015, mỗi huyện, thành phố có 01 cán bộ chuyên trách nghề công tác xã hội; mỗi xã, phường, thị trấn có ít nhất từ 1 đến 2 cán bộ, viên chức, nhân viên công tác xã hội thuộc chức danh không chuyên trách hoặc cộng tác viên công tác xã hội với mức phụ cấp hàng tháng bằng mức lương tối thiểu chung do Chính phủ quy định. Tổng nguồn kinh phí dự kiến thực hiện 24.600 triệu đồng.
Giai đoạn 2 (2016-2020): Phát triển đội ngũ cán bộ, viên chức, nhân viên và cộng tác viên công tác xã hội các cấp tăng 30% so với thời điểm 2015. Hỗ trợ nhân rộng mô hình công tác xã hội, huyện, thành phố có đủ điều kiện sẽ thành lập Trung tâm cung cấp dịch vụ công tác xã hội; xã hội hóa các hoạt động công tác xã hội theo hướng khuyến khích các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nước tham gia việc đào tạo, đào tạo lại, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và tập huấn kỹ năng và cung cấp dịch vụ công tác xã hội;… Tổng nguồn kinh phí dự kiến thực hiện 41.750 triệu đồng.
Nguyễn Anh Minh