Xác định công tác phát triển ĐV là nhiệm vụ thường xuyên, quan trọng trong công tác xây dựng Đảng, nhằm bổ sung số lượng ĐV có chất lượng, trẻ hóa đội ngũ, đảm bảo tính kế thừa và phát triển liên tục của Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các TCCSĐ. Tỉnh ủy Ninh Thuận đã chỉ đạo các cấp ủy, TCĐ tập trung triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết số 21-NQ/TW ngày 16/6/2022 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII về tăng cường củng cố, xây dựng TCCSĐ và nâng cao chất lượng đội ngũ ĐV trong giai đoạn mới; tiếp tục triển khai thực hiện Chỉ thị số 28-CT/TW ngày 21/1/2019 của Ban Bí thư về nâng cao chất lượng kết nạp ĐV và rà soát, sàng lọc, đưa những ĐV không còn đủ tư cách ra khỏi Đảng và Quy định số 138-QĐ/TW ngày 1/12/2023 của Ban Bí thư về chức năng, nhiệm vụ, mối quan hệ công tác của đảng bộ, chi bộ cơ sở cơ quan. Ban Thường vụ Tỉnh ủy ban hành công văn yêu cầu các cấp ủy, TCĐ trong toàn Đảng bộ phải xác định đây là nhiệm vụ cấp thiết, thường xuyên, trước mắt và lâu dài. Tiếp tục tuyên truyền thường xuyên, sâu rộng, quán triệt đầy đủ, sâu sắc Điều lệ Đảng, các quy định của trung ương về thi hành Điều lệ Đảng; những điều ĐV không được làm; trách nhiệm nêu gương của cán bộ, ĐV.
Tỉnh ủy xác định rõ nhiệm vụ, giải pháp chấn chỉnh công tác kết nạp ĐV, khắc phục triệt để tình trạng chạy theo số lượng, xem nhẹ chất lượng. Kết quả thực hiện chỉ tiêu kết nạp ĐV được coi là căn cứ quan trọng để đánh giá, xếp loại tập thể và cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý theo phân cấp, nhất là người đứng đầu. Theo đó, hằng năm các cấp ủy, TCĐ phải xây dựng kế hoạch kết nạp ĐV phù hợp với điều kiện, đặc điểm tình hình thực tiễn của đảng bộ, chi bộ; quan tâm, chú trọng chỉ đạo công tác kết nạp ĐV ở nông thôn, doanh nghiệp ngoài nhà nước, sinh viên, học sinh... ĐV mới được kết nạp phải là quần chúng thực sự ưu tú, có phẩm chất chính trị tốt, đạo đức trong sáng, được rèn luyện, thử thách trong thực tiễn; có động cơ vào Đảng đúng đắn; có nhận thức đúng, đầy đủ về Đảng. Thông qua các hoạt động, phong trào thi đua ở cơ sở để phát hiện, lựa chọn nhân tố tích cực, nhất là đoàn viên, công nhân, học sinh, sinh viên có thành tích, gương mẫu trong các phong trào, người có uy tín trong cộng đồng dân cư để có kế hoạch bồi dưỡng, giúp đỡ, tạo điều kiện cho họ phấn đấu trở thành ĐV của Đảng.
Chi bộ khu phố 3, Đảng bộ phường Kinh Dinh (Tp. Phan Rang - Tháp Chàm) kết nạp đảng viên năm 2024. Ảnh: Phạm Lâm
Thực hiện nghiêm chỉ đạo của Tỉnh ủy, cấp ủy các cấp đã tập trung triển khai nhiều biện pháp với tinh thần trách nhiệm cao. Nhờ đó, công tác kết nạp ĐV mới được triển khai, nhất là lần đầu kết nạp ĐV là học sinh của các huyện ủy, thành ủy, đảng ủy trực thuộc đều kết nạp đạt và vược chỉ tiêu được giao. Trong năm 2024, toàn Đảng bộ tỉnh kết nạp 853 ĐV, đạt 106% chỉ tiêu giao, nâng tổng số ĐV của tỉnh lên 22.551 ĐV, sinh hoạt tại 435 TCCSĐ. Trong đó, các đảng ủy đạt kết quả cao như: Đảng ủy Công an kết nạp đạt 173%, Đảng ủy Biên phòng kết nạp đạt 125%; Huyện ủy Ninh Hải kết nạp đạt 113% chỉ tiêu giao...
Năm 2025 có ý nghĩa rất quan trọng, là năm tổ chức đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng. Phát huy các kết quả đạt được, Tỉnh ủy chỉ đạo các cấp ủy, TCĐ tiếp tục thực hiện các giải pháp nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của TCCSĐ và chất lượng đội ngũ cán bộ, ĐV theo Kết luận số 21-KL/TW, Nghị quyết số 21-NQ/TW gắn với thực hiện nghiêm quy chế làm việc của cấp ủy cơ sở; tiếp tục triển khai mô hình “Đảng bộ cơ sở 4 tốt”, “Chi bộ 4 tốt”, nâng chất lượng sinh hoạt chi bộ. Đẩy mạnh các giải pháp tạo nguồn, phát triển ĐV đảm bảo đạt chỉ tiêu; trong đó, quan tâm phát triển Đảng trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước và trong học sinh, sinh viên gắn với đẩy mạnh sàng lọc, đưa những ĐV không còn đủ tư cách ra khỏi Đảng. Tăng cường công tác giáo dục, rèn luyện, quản lý ĐV, nhất là đối với ĐV đi làm ăn xa và ĐV đang công tác ở các cơ quan, doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp giữ mối liên hệ với chi ủy, đảng ủy cơ sở và gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú. Thực hiện tốt công tác bảo vệ chính trị nội bộ phục vụ công tác quy hoạch đào tạo, công tác bổ nhiệm, bố trí, sử dụng cán bộ và công tác kết nạp ĐV mới. Tăng cường củng cố, xây dựng TCCSĐ và nâng cao chất lượng ĐV; tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của TCCSĐ và chất lượng đội ngũ ĐV. Củng cố, kiện toàn, sắp xếp các TCCSĐ phù hợp với sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, gắn với hoàn thiện và thực hiện nghiêm quy định về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm và mối quan hệ công tác của các loại hình TCCSĐ bảo đảm phù hợp với thực tế và yêu cầu, nhiệm vụ mới.
Xuân Bính
