Đột phá chất lượng đào tạo nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu đổi mới, xây dựng quê hương Ninh Thuận

(NTO) Trước nhu cầu cấp bách đào tạo nguồn nhân lực cho công cuộc đổi mới, Đảng bộ, Ban giám hiệu Trường Cao đẳng nghề Ninh Thuận tập trung lãnh đạo 2 nhiệm vụ trọng tâm là nâng cao chất lượng đội ngũ CBGV làm nền tảng; đào tạo lao động kỹ thuật cao làm khâu đột phá.

Tiến sĩ Bùi Đức Tú
Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Nghề Ninh Thuận

Trong quá trình thực hiện nhiệm vụ đào tạo, Đảng bộ, Ban Giám hiệu nhà trường luôn coi trọng nâng cao chất lượng chuẩn hoá cho đội ngũ GV, nhằm xây dựng đội ngũ GV dạy nghề theo hướng đảm bảo đủ số lượng, đồng bộ về cơ cấu, có trình độ năng lực, phẩm chất đáp ứng điều kiện mới. Hàng năm, đội ngũ GV bắt buộc phải thực hiện đan xen tổ chức dự giờ, bình giảng, hội giảng cấp khoa, cấp trường’ kết hợp giữa kiểm tra định kỳ và kiểm tra đột xuất các giờ dạy; đồng thời tích cực tham dự hội giảng cấp tỉnh, cấp quốc gia. Ngoài việc bồi dưỡng tại chỗ, rút kinh nghiệm thực tiễn từ giảng dạy, giáo viên nhà trường còn tham gia các chương trình tập huấn nâng cao trình độ do Tổng cục Dạy nghề tổ chức; dự các kỳ tập huấn của dự án ODA nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng, phương pháp dạy và học. Trong 3 năm trở lại đây, thực hiện chính sách hỗ trợ học phí, đảm bảo các chế độ khác, nhà trường đã khuyến khích GV tham gia các khoá học nâng cao trình độ trên đại học. Đến nay, 20% GV có trình độ Tiến sỹ, Thạc sỹ và có 6 người đang học cao học; 100% GV đứng lớp và thỉnh giảng trình độ đại học, thợ nghề bậc 6 trở lên. Bên cạnh việc bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ, nhà trường thường xuyên tổ chức nghiên cứu đổi mới nội dung, chương trình dạy nghề. CBGV luôn chủ động rà soát, điều chỉnh biên soạn lại các chương trình dạy nghề theo hướng gắn với thực tế môi trường lao động sản xuất, tiếp cận với kỹ thụât, công nghệ tiên tiến; liên thông giữa các trình độ đào tạo nghề phù hợp thực tiễn trên địa bàn tỉnh và hội nhập với quốc gia.

Đối với Trường Cao đẳng Nghề Ninh Thuận, việc thu hút được học sinh đến học đó là sự thành công quý giá nhất của nhà trường. Hàng năm, tỷ lệ tuyển sinh luôn đạt và vượt chỉ tiêu giao, đó là “thương hiệu” mà không phải ngôi trường nào cũng có thể làm được. Điển hình, năm học 2014, toàn trường tuyển sinh các hệ đào tạo được 1.711/1.700 HV, đạt tỷ lệ 106% kế hoạch đề ra. Trong đó hệ CĐN có 525 HV/14 lớp, Trung cấp nghề có 205 HV/11 lớp; và 1.000 HV các lớp sơ cấp nghề và đào tạo khác tham gia học trên 12 ngành nghề khác nhau. Ngoài ra, thực hiện chính sách hậu phương quan đội, trường đã dạy nghề cho hơn 120 bộ độ xuất ngũ. Chất lượng đào tạo của trường trong những năm gần đây luôn được khẳng định trên một vị trí mới. Tỷ lệ HSSV ra trường (2012 đến 2014) đều đạt cao và năm sau cao hơn năm trước, năm 2012 đạt  92%, đến năm 2014 đạt 96%; 90% HSSV nhà trường tốt nghiệp có việc làm ổn định, đây là những con số rất ấn tượng mà Tổ chức GIZ của CHLB Đức triển khai “điều tra lần vết” một cách rất khách quan. Đặc biệt, học sinh lớp Cơ khí, Điện tử, May và thiết kế thời trang được nhiều công ty lớn đến tuyển dụng sau khi ra trường như: Công ty TNHH Thủy sản Thông Thuận và Công ty TNHH May Tiến Thuận, Công ty CP nước khoáng Vĩnh Hảo, Công ty Cổ phần Lilama 45.5… Mặt khác, bám sát kế hoạch của tỉnh triển khai “Đào tạo nghề cho lao động nông thôn”, trường cũng đã mở các lớp nghề sơ cấp, ngắn hạn cho lao động nông thôn. tạo điều kiện cho người học có cơ hội tìm việc làm và tăng thu nhập, ổn định đời sống, thu hút lao động nông thôn tham gia. Nhiều HSSV của trường đã trưởng thành và thành đạt trên mọi miền đất nước.

Song song, cùng với sự quan tâm đầu tư cơ sở vật chất của tỉnh, Trường Cao đẳng nghề Ninh Thuận đã vận động được các nguồn vốn ODA của Cộng hoà liên bang Đức; Ả rập Xê út đầu tư hiện đại hoá trang thiết bị dạy học, xưởng hàn, xưởng cắt kim loại, phòng công nghệ thông tin, phòng ngoại ngữ… Đồng thời nhà trường đã tổ chức cho CBGV tự làm thiết bị, học cụ phục vụ giảng dạy, góp phần tiết kiệm chi phí, đáp ứng yêu cầu học tập. Nhà trường đã chú trọng việc đảm bảo vật tư, xây dựng định mức vật tư cho từng nghề học, bài học; tăng cường công tác quản lý Nhà nước trong đào tạo về các chế độ báo cáo xây dựng bảng biểu, quản lý hồ sơ giáo viên; rèn luyện tác phong công nghiệp, ý thức tổ chức kỷ luật và các kỹ năng mềm cho học sinh đáp ứng yêu cầu tại các doanh nghiệp. Bên cạnh nâng cao chất lượng cơ sở vật chất, trang thiết bị dạy học, trường đã liên kết với các Trường Đại học đào tạo các chuyên ngành Điện, Điện tử, Kế toán, Anh văn bằng 2, bồi dưỡng giám sát thi công, xây dựng dự án, đấu thầu… đáp ứng yêu cầu đào tạo nguồn nhân lực cho tỉnh.

Nhận thức sâu sắc vai trò, trách nhiệm và sứ mệnh chính trị của nhà trường, Đảng ủy, Ban Giám hiệu và tập thể nhà trường quyết tâm xây dựng và phát triển Trường Cao đẳng nghề Ninh Thuận thành trường trọng điểm của tỉnh, với cơ sở vật chất theo hướng chuẩn hóa, hiện đại hóa, với đội ngũ GV có phẩm chất đạo đức tốt, giỏi về lý thuyết, tinh thông về thực hành, từng bước tiếp cận, hội nhập trình độ đào tạo nghề của các nước trong khu vực và trên thế giới; cung cấp lao động kỹ thuật chất lượng cao đáp ứng yêu cầu tuyển dụng của thị trường lao động trong nước và nước ngoài. Để đạt được mục tiêu trên, nhà trường đề ra các biện pháp quản lý, nâng cao chất lượng đào tạo như sau:

Một là: Đẩy mạnh công tác giáo dục, nâng cao nhận thức cho CBGV về chất lượng đào tạo, trách nhiệm của mỗi CBGV về nâng cao chất lượng đào tạo.

Hai là: tổ chức cho giáo viên, cán bộ quản lý đi học tập nâng cao trình độ nghiệp vụ, chuyên môn, kỹ năng nghề, ngoại ngữ, tin học.

Ba là: xây dựng và phát triển chương trình đào tạo phù hợp mục tiêu đào tạo.

Bốn là:Tăng cường đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị, phương tiện giảng dạy đủ về số lượng, có chất lượng, đáp ứng nhu cầu đào tạo trong giai đoạn mới.

Năm là: đổi mới công tác kiểm tra, đánh giá chất lượng đào tạo nhằm giúp cho giáo viên và người quản lý thực hiện tốt nhiệm vụ dạy và học đồng thời tích cực tham gia vào quá trình kiểm định chất lượng đào tạo của Nhà trường.

Sáu là: Tăng cường công tác thông tin tuyên truyền, phối hợp tốt giữa các tổ chức, cá nhân, doanh nghiệp có cái nhìn đúng về đào tạo nghề cho thế hệ trẻ; tạo mối liên kết giữa doanh nghiệp-Nhà trường và xã hội, trong đó, việc kiện toàn và nâng cao chất lượng hoạt động của Mô hình Nhà giáo – Doanh nhân theo sáng kiến của trường Cao đẳng Nghề Ninh Thuận (đã được kiểm chứng trong thực tiễn và được Tổ chức GIZ của CHLB Đức cũng như Tổng cục Dạy nghề đánh giá đặc biệt) là hết sức quan trọng.

Năm qua, Nhà trường đã gặt hái nhiều thành công trên cả sự mong đợi. Phát huy những thành tựu đã đạt được trong việc đột phá chất lượng đào tạo nghề, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh cho Tỉnh nhà, mặc dù phía trước còn nhiều khó khăn, nhưng được sự quan tâm chỉ đạo của Tỉnh uỷ, UBND tỉnh, trong thời gian tới CBGV, SV nhà trường sẽ tiếp tục vươn lên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao góp phần thúc đẩy sự nghiệp phát triển KT-XH ở địa phương trong thời kỳ CNH-HĐH và thiết thực chào mừng Đại hội Tỉnh Đảng bộ lần thứ XIII.