Thi tuyển chức danh Phó Giám đốc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn

Ngày 29-12, Tỉnh ủy khai mạc kỳ thi tuyển chức danh Phó Giám đốc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (phần thi trình bày Đề án).

Tham dự Lễ khai mạc có các đồng chí: Nguyễn Đức Thanh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng Thi tuyển; Phạm Văn Hậu, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; Trần Quốc Nam, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; các đồng chí trong Ban Thường vụ Tỉnh ủy và các thành viên Hội đồng Thi tuyển 

Các đồng chí lãnh đạo tỉnh dự khai mạc kỳ thi.

Tham dự thi tuyển chức danh Phó Giám đốc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn có 2 công chức đủ điều kiện tham dự, gồm: Ông Bạch Văn Dương (Chi Cục trưởng Chi cục Phát triển nông thôn); Trương Khắc Trí (Chi Cục trưởng Chi Cục Thú y). Đây là những công chức đảm bảo đủ tiêu chuẩn về phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống, trình độ chuyên môn, lý luận chính trị, năng lực, sức khỏe và kinh nghiệm thực tiễn và đã vượt qua phần thi kiến thức chung.

Tại phần thi Đề án, trong vòng 45 phút, các ứng viên trình bày thực trạng, phân tích và đề xuất kế hoạch, giải pháp phát triển trên lĩnh vực nông nghiệp; chương trình hành động thực hiện các kế hoạch, giải pháp của người dự tuyển nếu được bổ nhiệm vào chức danh Phó Giám đốc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; trả lời các câu hỏi chất vấn của Hội đồng thi tuyển.

Phát biểu khai mạc kỳ thi, đồng chí Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh: Việc tổ chức thi tuyển chức danh Phó Giám đốc Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn nhằm lựa chọn được đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý có đủ tầm, tâm huyết, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Qua đó, tạo môi trường cạnh tranh lành mạnh, từng bước đổi mới quy trình bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo, quản lý tại cơ quan, đơn vị của tỉnh. Để kỳ thi đạt kết quả cao nhất, đồng chí đề nghị các ứng viên nỗ lực, hoàn thành phần thi trình bày đề án; các thành viên Hội đồng thi tuyển, các bộ phận giúp việc của Hội đồng thi tuyển phát huy tinh thần trách nhiệm, tuân thủ nghiêm nội quy, quy chế kỳ thi, đảm bảo nguyên tắc công bằng, minh bạch, khách quan để lựa chọn được cán bộ giỏi nhất, có đủ phẩm chất, bản lĩnh và năng lực đảm đương được vị trí công tác sau khi trúng tuyển.